Responsable Boutique Bruxelles

LES PETITES... www.lespetites.fr
Pays :
Belgique
Région :
Bruxelles
Province :
Bruxelles
Ville :
BRUXELLES
Catégorie :
Vente au détail
Type de contrat :
CDI
Type d'emploi :
Plein temps
Salaire :
à négocier
Votre expérience :
2 à 5 ans

Description de l'entreprise

Les Petites..., est une enseigne de prêt à porter féminin de "Luxe abordable".

Les Petites… propose une mode intemporelle qui sublime les basics revisités en must have de la saison pour une jeune femme urbaine et active.

C’est une mode pour soi et ses copines, jolie, généreuse, joueuse et exigeante. Les collections proposent un vestiaire résolument parisien.

Description du poste

Du fait de notre expansion, nos équipes se renforcent : nous recherchons une Responsable pour notre boutique.

En tant que Responsable boutique vous managez et animez une équipe de vente.

Vous veillez à l'atteinte des objectifs personnels et collectifs et gérez l'organisation de l'équipe sur la surface de vente.

Par ailleurs, vous êtes garant(e) de l'image haut de gamme de l'équipe de vente et garantissez la qualité de l’accueil et de la fidélisation de nos clients.

Les Missions:

Commerce/vente:

- En charge de la réalisation du chiffre d’affaires du point de vente, mise en œuvre des tous les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs fixés par la Direction.
- Participation au développement du chiffre d'affaires et à la réalisation des objectifs journalier et mensuels .
- Analyse des indicateurs commerciaux (panier moyen, indice de vente…)
- Selon la structure du point de vente : encaissement client, suivi des procédures internes
- Recherche des besoins du client, favoriser les ventes complémentaires.
Management et contrôle:
- Animer votre équipe au quotidien : intégration, formation, mise en place de plan d'actions dans un objectif de développement des compétences et mobilisation de votre équipe sur le développement des ventes.
- Organiser les inventaires préconisés par l’entreprise
- Former et conseiller son équipe sur le produit, la mise en place des vêtements, les techniques de vente.
- Evaluer régulièrement les compétences et dynamiser l’équipe de vente.
- Analyser et connaître le stock en boutique et réserve.
- Excellente connaissance des références et produits proposés (modèles, coloris, tailles…)
- Exercer et faire exercer une surveillance sur les marchandises de la boutique de façon à éviter les vols.
- Contrôles des livraisons (vérification, déballage, bip antivol, mise en place…)

Le merchandising / Marketing:

- Veillez scrupuleusement au respect du concept visuel imposé par la Direction ainsi qu'à la bonne tenue du magasin (propreté, entretien, rangement...).
- Démontrer une amabilité constante vis-à-vis de la clientèle ainsi qu’un accueil chaleureux afin notamment de fidéliser la clientèle.
- Fidélisation et de la clientèles de la boutique et augmentation du fichier client.
- Respect des préconisations imposées par la Direction en termes de présentation sur le point de vente, tenue représentative à l’image de l’entreprise.
- Garant du concept visuel, des préconisations merchandising.
- Contribue à la bonne tenue du point de vente (remise en place des articles, propreté du point de vente et de la réserve…).


Ainsi que toute tâche annexe confiée par la société, en rapport avec sa qualification. Il est rappelé que la convention collective applicable aux présentes est la convention n°3098 de l’ « Industrie de l’Habillement ». Ses fonctions seront susceptibles d'évolution, les capacités de l'intéressée pouvant toujours, selon les nécessités du service, être utilisées à d'autres tâches ou fonctions que celles indiquées dans les présentes.

Profil recherché

- Vous avez expérience en tant que Responsable de boutique, acquise dans le domaine du prêt à porter haut de gamme.

- Vous êtes passionné(e) par la mode et disposez d'une forte connaissance du secteur et de ses tendances.

- En tant que vrai leader et doté(e) d'un esprit dynamique et pragmatique, vous faites preuve d'un très bon sens du commerce. 

- Satisfaire le client est votre priorité.

- Vous êtes capable d'encadrer et de dynamiser une équipe et êtes prêt(e) à relever des challenges.