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Le/La Stock Controller / Gestionnaire de Stock contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires de la boutique, en suivant des processus transparents de contrôle des stocks, dans le respect de la législation, de la sécurité et des exigences internes. Sous la responsabilité du/de la Directeur(-rice) de la boutique, de l'Operations Manager ou du Stock Manager selon le volume de vente de la boutique, le/la Stock Controller /Gestionnaire de Stock joue un rôle fondamental dans la performance du Back Office de la boutique. MISSIONS 1 / Gestion des flux • Soutenir les procédures administratives et opérationnelles liées au flux de marchandises (préparation, expédition et réception des commandes, traitement, délais/facturation) ; • Préparer, emballer et expédier les marchandises aux points de vente et à l'entrepôt ; • Traiter les différents types de transferts et DTO ; • Assurer le bon déroulement des changements de prix ; • Assurer une excellente expérience client tout au long des processus. 2/ Inventory Management (gestion des inventaires tournants) • Suivi et contrôle des inventaires mensuels et plans d'action spécifiques selon les problématiques rencontrées ; • Préparation et exécution de l'inventaire annuel ; • Mise en œuvre des plans d'action spécifiques pour éviter les écarts ; • Gestion des négatifs (analyse, recherche, réalisation des ajustements). 3/ Gestion des stocks • Identifier un niveau de stock cohérent pour atteindre les objectifs de vente et alerter en cas de pièces manquantes ou de surstock ; • Gérer les situations d'urgence : livraisons tardives, ruptures d'approvisionnement, erreurs de commandes ; • Assurer une bonne organisation du Back Office conformément aux lignes directrices ; • Gestion des consignments (ouverture, suivi, clôture, facturation) et des pièces endommagées. 4/ Omnichannel • Gérer les expéditions spécifiquement liées aux ventes à distance. 5/ Divers • Agir en tant que point de contact principal en ce qui concerne les produits défectueux (ouverture et suivi des tickets) ; • Appliquer les politiques et procédures opérationnelles de l'entreprise ; • Participer au maintien d'un environnement de travail constructif. PROFIL • Connaissance approfondie de l'environnement du Retail et expérience fondamentale de la gestion des stocks (3 à 5 ans) • Souci du détail et sens aigu de l'organisation • Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication • Capacités d'adaptation et flexibilité face à des circonstances changeantes • Capacité à hiérarchiser l'exécution de toutes les tâches en fonction des besoins de l'entreprise • Forte capacité à trouver des solutions et à travailler au sein d'un environnement en constante évolution. Nous nous engageons à créer une main-d’œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

If you've worn a pair of glasses, we've already met. We are a global leader in the design, manufacture, and distribution of ophthalmic lenses, frames, and sunglasses. We offer our industry stakeholders in over 150 countries access to a global platform of high-quality vision care products (such as the Essilor brand, with Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest and Transitions), iconic brands that consumers love (such as Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear and Costa), as well as a network that offers consumers high-quality vision care and best-in-class shopping experiences (such as Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò and the GrandVision network), and leading e-commerce platforms. Join our global community of over 190,000 dedicated employees around the world in driving the transformation of the eyewear and eyecare industry. Discover more by following us on LinkedIn! Your #FutureInSight with EssilorLuxottica Are you willing to pioneer new frontiers, foster inclusivity and collaboration, embrace agility, ignite passion, and make a positive impact on the world? Join us in redefining the boundaries of what's possible. Your role Are you ready to make a real impact in a dynamic, international environment? We're looking for a Business Controller to join our team in Belgium and play a key role in driving strategic decisions, optimizing performance, and supporting business growth. As a trusted finance partner, you will work closely with the General Manager, local head of function and cross-functional teams to deliver insightful analysis, ensure financial accuracy, and help shape the future of our organization. Main responsibilities: Act as a trusted business partner to the General Manager, driving business value by reviewing margins, optimizing costs, and evaluating operational efficiencies. Manage the forecasting and budgeting process for all financial KPIs. Ensure that monthly closing is conducted in accordance with the company's accounting standards and HQ requirements. Work closely with GBS and local accounting teams to prepare the IFRS reporting pack, calculating provisions and conducting variance analyses Deliver monthly performance reports and business reviews (MBRs), offering clear recommendations to support decision-making. Review customer agreements from a financial perspective. Leverage advanced Excel skills to perform business analysis, build financial models, and facilitate data uploads into systems. Ensure strict adherence to deadlines and consistently deliver under tight schedules. Main requirements 5 years' experience in management control within large multinational companies. Excellent command of Excel (advanced formulas, pivot tables, macros). Knowledge of Power BI and ThinkCell is a plus. Experience with ERP systems (preferably SAP) and reporting tools. Fluent in English; additional languages are a plus. Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to interpret complex data and provide actionable insights. A proactive, helpful, and collaborative attitude. Resilient, able to work under pressure in a complex and constantly evolving environment. #LI-RM1 Our Diversity, Equity and Inclusion commitment We are committed to creating an inclusive environment for all employees. We celebrate diversity and provide equal opportunities to all, regardless of race, gender, ethnicity, religion, disability, sexual orientation, or any other characteristic that makes us unique.